理想の働き方を叶える沖縄の地域密着企業 - 6事業展開で安定性と成長性を両立するホカマの魅力
未経験者も安心の教育体制と、家族を大切にする社風で、地元沖縄で長く活躍できる
株式会社ホカマ
株式会社ホカマのメンバー
比嘉 啓太
創業20年以上、沖縄に根付いた安定企業として
野口
創業以来20年以上、沖縄に根差して着実に成長を続けているホカマさんの魅力について、詳しくお聞きしていきたいと思います!
比嘉さん
現在は土木建築、造園、リフォーム、不動産、介護、人材紹介の6つの事業を手がけており、系列会社では観光事業も運営しています。
特に嬉しいことに、コロナ禍でも売上は140%以上の成長を達成することができました。
野口
比嘉さん
例えば、土木建築で培った技術力がリフォーム事業に活きる。
また、リフォームのお客様から不動産の相談を受けることもあり、そこで不動産事業部門が対応する。
このように、お客様のニーズに対して、ワンストップで応えられる体制が評価されているんです。
野口
多角化経営による安定性
野口
事業連携についてどう行っているか教えてください。
比嘉さん
このように、お客様のあらゆるニーズに社内で対応できる体制を整えています。
野口
比嘉さん
また、造園部門とリフォーム部門が連携して、お庭からインテリアまでトータルでデザインすることもあります。
野口
比嘉さん
お客様のニーズは一つの部門だけでは解決できないことも多いですから、
「全社一丸」の意識を大切にしています。
人材育成への取り組み
野口
特に月1回の「木鶏会」という取り組みが興味深いのですが。。。。
比嘉さん
「人間学」を学び、挨拶や礼儀、マナーを徹底的に磨く場なんです。
代表の外間が「人を喜ばせたい」という想いを込めて始めた取り組みで、月1回実施しています。
野口
比嘉さん
リフォームアドバイザーとして入社した方には、
最初の1ヶ月は基本をしっかり学んでもらい、
3ヶ月目から小規模案件
6ヶ月目には大型案件を任せていく。
でも、その過程で常に意識するのは「お客様を喜ばせる」という点なんです。
働きやすい環境づくり
野口
その秘訣は何でしょうか？
比嘉さん
年間休日106日で、日曜日は固定休。
それ以外は基本的に希望する日に休暇を取れるんです。
実は、「休みの希望はほぼ通ります」というのが社内での評判なんですよ。
野口
ただ、リフォーム業界って休暇取得が難しいイメージがあるんですが...
比嘉さん
チーム制を導入して、社員同士でフォローし合える体制を整えています。
GWや旧盆、年末年始の休暇もしっかり確保できるんですよ！
野口
未経験者への期待
野口
比嘉さん
なぜかというと、「人を喜ばせたい」という気持ちがあれば、技術は必ず身につくと信じているからです。
野口
比嘉さん
段階的な育成プログラムを用意していて、
1ヶ月目は基本的な営業の流れと見積り作成方法を学び、先輩に同行します。
3ヶ月目からトイレや洗面台の取り替えなど、比較的シンプルな案件を担当。
そして6ヶ月目にはキッチンやお風呂など、より規模の大きな案件を任せていきます！
野口
実際に未経験から入社された方の声などありますか？
比嘉さん
「上司や先輩を含めて、みんな仲が良く、相談しやすい環境なので、
新卒で未経験の私でも不安なく働けています」って。
実は、工事後にお客様から感謝の言葉をいただいた時が一番やりがいを感じると言ってくれているんです。
野口
研修制度もしっかりしていますよね。
特に印象的なのは、チームでのサポート体制だと思うのですが。
比嘉さん
私たちは「一人で抱え込まない」という文化を大切にしています。
例えば、現場での判断に迷った時は、すぐに先輩に相談できる。
「ホウ・レン・ソウ（報告・連絡・相談）」という言葉がありますが、
うちでは「素直に聞ける」という雰囲気づくりを心がけているんです。
成長への展望
野口
比嘉さん
「社員とその家族の幸せ」「地域の皆様の暮らしの向上」
この2つを軸に成長していきたいと考えています。
実は、コロナ禍でも140%以上の成長を達成できたのは、
この理念があったからこそだと思うんです。
野口
最後に、これから入社を考えている方へメッセージをお願いできますか？
比嘉さん
技術は必ず身につきます。
大切なのは、お客様の笑顔のために一緒に成長していこうという気持ちです。
私たちと一緒に、大好きな沖縄で、誇れる仕事を創っていきましょう。
インタビュー後記
地域密着と社員の幸せを追求する経営姿勢が印象的でした。「人を喜ばせたい」という理念が、教育体制や福利厚生、さらには事業展開のすべてに反映されている様子が伝わってきました。未経験者でも安心して成長できる環境が整っているホカマさんは、沖縄で長く活躍したい方にとって、魅力的な選択肢となるはずです。
株式会社ホカマ
株式会社ホカマは、平成10年の創業以来、地元沖縄に支えられ、20年以上にわたって経営を続けてきました。 地域密着型の企業として、地元の皆さまに価値を提供し、社会に貢献することを理念としています。 地域社会のイベントやボランティア活動に積極的に参加し、地域との絆を深める一方で、社員が生き生きと働ける環境づくりにも注力。労働時間の管理や福利厚生の整備を通じて、社員とその家族の幸せを大切にしています。 ホカマの主力事業は土木建築で、インフラ業界に属するため、安定した事業基盤を持っています。 毎年売上は右肩上がり*で、コロナ禍でも140%以上の成長を達成しました。 土木建築、造園、リフォーム、不動産、介護、人材紹介の6つの事業を展開し、系列会社として観光事業も運営しています。複数の事業が互いにカバーし合うことで、安定した成長を続けています。 例えば、リフォーム事業や不動産事業では、お客様の要望に応じて中古物件のリフォームや新築購入の相談を受けることがあります。その場合でも、事業間で連携しお客様を一気通貫でサポートしています。こうした*多角化経営により柔軟な対応ができる点*は、ホカマの強みとなっています。 ➽ どんな会社か気になった方へ 弊社のホームページもご覧ください! きっと私たちの魅力をもっと知っていただけると思います!
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