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採用ブログ
中小企業の採用担当者向けに、求人原稿・採用マーケティング・インタビュー活用の実践ノウハウをお届けします。
3件の記事（カテゴリ: インタビュー活用）
社員インタビューの質問例30。「志望動機」を聞いてはいけない
社員インタビューの質問例を、そのまま使える形で30個まとめました。ただし最初にお伝えしたいのは「志望動機を聞かない」ことです。質問内容を変えるだけで記事の中身が変わる理由と、転職者の不安1位「人間関係」への回答を引き出す質問設計を、採用支援の現場から解説します。
採用サイトに足りないコンテンツは「不安1位・人間関係」への回答
3,000人超の求職者調査で、転職者がまず見たいのは「募集要項」51.1%、入社をためらう不安の1位は「人間関係」49.17%。かっこいい採用サイトより先に用意すべきコンテンツを、調査データと採用支援の現場経験から解説します。
社員インタビューが採用に効く3つの理由と作り方のコツ
求人票だけでは伝わらない「職場のリアル」を伝える手段として、社員インタビュー記事の効果が注目されています。応募率・定着率の観点から見た効果と、読まれるインタビューの作り方を解説します。